8 800 555 85 03

Специализация

Страховые компании
Услуги:

Подбор персонала

Аутстаффинг персонала

Тайный покупатель

Мониторинг зарплат

Разработка системы мотивации

Оценка персонала

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Headhunting

Массовый подбор

Экспресс-диагностика компании

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Оценка малого бизнеса

Оценка компании

Оценка предприятий

Оценка банка

Рекламная полиграфия

Сувенирная продукция

Наружная реклама

PR-сопровождение

Дизайн, разработка фирменного стиля

Переоценка основных средств

Оценка квартиры

Оценка загородных домов

Оценка офисов

Оценка складов

Оценка промышленных объектов

Оценка незавершенного строительства

Оценка зданий и сооружений

Кадастровая оценка земель

Оценка земельного участка

Оценка сельскохозяйственных земель

Оценка акций

Оценка облигаций

Оценка векселей

Оценка товарного знака

Оценка патента

Оценка лицензии

Оценка стоимости лицензии

Moneta - CRM

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Разработка и составление бизнес-планов

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Дополнительные услуги в области управления

Налоговый аудит и планирование

Ведение бухгалтерского учета

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Монета

Поставка, внедрение, доработка систем 1С

Ликвидация юридических лиц

Система "Монета" и "1С"

Банкротство предприятий (для кредиторов и должников)

Инициативный аудит

Постановка и ведение учета по МСФО

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Консультирование аудиторских организаций по вопросам контроля качества работы, подготовка к контролю качества работы со стороны СРО и Росфиннадзора

Услуги по сопровождению приватизации ФГУП и МУП

Услуги в области бухгалтерского учета

Интенсивный курс по практической экономике бизнеса

Общее представительство в судах - Судебная практика

RederPoll - Ритейл

RederPoll - Сфера услуг

Юридическое консультирование

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

Аудит сайта

Контекстная реклама

Медийная реклама

Продвижение сайта

Разработка системы оценки персонала. Выбор методов оценки, организация оценочных процедур.

Автоматизация промышленных предприятий

Телефонная связь нового поколения

Карьерные консультации

Создание резюме

Какие проблемы можно решить:

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Прибыль падает или недостаточна

Выручка не растет или падает

Как вывести на рынок новые товары и услуги

Как создать новый бизнес, новое направление

Руководство загружено оперативной работой

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Жалобы на непонимание задач руководства

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Производство, требующее больших затрат на поставщиков

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Необходимость выйти на новые рынки сбыта

Есть необходимость в редких специалистах

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо автоматизировать бизнес-процессы

Открываются новые бизнесы/представительства/филиалы

Открывает новые направления деятельности

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Высокая текучка персонала

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Загруженность руководства оперативной "текучкой". Ориентация на "стихийный" тактический стиль управления

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Неизвестен спрос, потребительские предпочтения клиентов, неизвестны условия работы конкурентов

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Неизвестна реальная стоимость активов

Неизвестна реальная стоимость бизнеса

Неизвестна реальная стоимость недвижимости

Неизвестна реальная стоимость ценных бумаг (акций, векселей и т.д.)

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Неопределенность в достоверности бухгалтерской и финансовой отчетности и соответствия законам РФ

Непрозрачность, неоптимальность системы управления предприятием (финансовый учет и контроль)

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет достоверных сведений о последних изменениях законов РФ

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Партнеры требуют гарантии соблюдения технологий и норм производства

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность в точном экономическом прогнозе и планировании нового или существующего направления деятельности

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Производство с повышенными требованиями к качеству

Производство товаров на экспорт

Разрозненность подразделений, представительств, филиалов

Риск штрафных санкций от государственных органов

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Оптимизация маркетингового бюджета

Необходимость работы на международных рынках

Необходимость защищать свои активы, скрывать реальных бенефициантов

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Нет возможности взыскать долг с дебитора

Строительство и девелопмент
Услуги:

Подбор персонала

Аутстаффинг персонала

Мониторинг зарплат

Разработка системы мотивации

Оценка персонала

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Headhunting

Массовый подбор

Экспресс-диагностика компании

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Оценка малого бизнеса

Оценка компании

Оценка предприятий

Рекламная полиграфия

Сувенирная продукция

Наружная реклама

PR-сопровождение

Дизайн, разработка фирменного стиля

Переоценка основных средств

Оценка загородных домов

Оценка офисов

Оценка складов

Оценка незавершенного строительства

Оценка зданий и сооружений

Кадастровая оценка земель

Оценка земельного участка

Оценка акций

Оценка облигаций

Оценка векселей

Оценка товарного знака

Оценка лицензии

Оценка стоимости лицензии

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Разработка и составление бизнес-планов

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Дополнительные услуги в области управления

Налоговый аудит и планирование

Ведение бухгалтерского учета

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Монета

Поставка, внедрение, доработка систем 1С

Ликвидация юридических лиц

Глобальные продажи:Как продавать дорого?

Банкротство предприятий (для кредиторов и должников)

Инициативный аудит

Постановка и ведение учета по МСФО

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Консультирование аудиторских организаций по вопросам контроля качества работы, подготовка к контролю качества работы со стороны СРО и Росфиннадзора

Услуги по сопровождению приватизации ФГУП и МУП

Услуги в области бухгалтерского учета

Интенсивный курс по практической экономике бизнеса

Общее представительство в судах - Судебная практика

Юридическое консультирование

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

Аудит сайта

Контекстная реклама

Медийная реклама

Продвижение сайта

Разработка системы оценки персонала. Выбор методов оценки, организация оценочных процедур.

Планирование маркетингово - рекламных мероприятий и расчет их эффективности.

Автоматизация промышленных предприятий

Телефонная связь нового поколения

Постановка системы бюджетного управления предприятием

Бизнес-планирование

Карьерные консультации

Создание резюме

Какие проблемы можно решить:

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Прибыль падает или недостаточна

Выручка не растет или падает

Как вывести на рынок новые товары и услуги

Как создать новый бизнес, новое направление

Руководство загружено оперативной работой

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Жалобы на непонимание задач руководства

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Производство, требующее больших затрат на поставщиков

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Необходимость выйти на новые рынки сбыта

Есть необходимость в редких специалистах

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо автоматизировать бизнес-процессы

Открываются новые бизнесы/представительства/филиалы

Открывает новые направления деятельности

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Высокая текучка персонала

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Загруженность руководства оперативной "текучкой". Ориентация на "стихийный" тактический стиль управления

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Неизвестен спрос, потребительские предпочтения клиентов, неизвестны условия работы конкурентов

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Неизвестна реальная стоимость активов

Неизвестна реальная стоимость бизнеса

Неизвестна реальная стоимость недвижимости

Неизвестна реальная стоимость ценных бумаг (акций, векселей и т.д.)

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Неопределенность в достоверности бухгалтерской и финансовой отчетности и соответствия законам РФ

Непрозрачность, неоптимальность системы управления предприятием (финансовый учет и контроль)

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет достоверных сведений о последних изменениях законов РФ

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Партнеры требуют гарантии соблюдения технологий и норм производства

Потребность в постоянном обучении, желание оптимизировать огромные затраты на обучение

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность в точном экономическом прогнозе и планировании нового или существующего направления деятельности

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Производство с повышенными требованиями к качеству

Производство товаров на экспорт

Разрозненность подразделений, представительств, филиалов

Риск штрафных санкций от государственных органов

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Оптимизация маркетингового бюджета

Необходимость работы на международных рынках

Необходимость защищать свои активы, скрывать реальных бенефициантов

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Нет возможности взыскать долг с дебитора

Торговля
Услуги:

Подбор персонала

Аутстаффинг персонала

Тайный покупатель

Мониторинг зарплат

Разработка системы мотивации

Оценка персонала

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Headhunting

Массовый подбор

Экспресс-диагностика компании

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Оценка малого бизнеса

Оценка компании

Оценка предприятий

Оценка банка

Рекламная полиграфия

Сувенирная продукция

Наружная реклама

PR-сопровождение

Дизайн, разработка фирменного стиля

Переоценка основных средств

Оценка квартиры

Оценка офисов

Оценка складов

Оценка промышленных объектов

Кадастровая оценка земель

Оценка сельскохозяйственных земель

Оценка акций

Оценка облигаций

Оценка векселей

Оценка товарного знака

Оценка патента

Оценка лицензии

Оценка стоимости лицензии

Moneta - Администрирование

Moneta - Кадры

Moneta - CRM

Moneta - ФинКлиент

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Разработка и составление бизнес-планов

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Дополнительные услуги в области управления

Налоговый аудит и планирование

Ведение бухгалтерского учета

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Монета

Поставка, внедрение, доработка систем 1С

Ликвидация юридических лиц

Система "Монета" и "1С"

Банкротство предприятий (для кредиторов и должников)

Инициативный аудит

Постановка и ведение учета по МСФО

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Консультирование аудиторских организаций по вопросам контроля качества работы, подготовка к контролю качества работы со стороны СРО и Росфиннадзора

Услуги по сопровождению приватизации ФГУП и МУП

Услуги в области бухгалтерского учета

Общее представительство в судах - Судебная практика

RederPoll - Сфера услуг

Юридическое консультирование

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

Аудит сайта

Контекстная реклама

Медийная реклама

Продвижение сайта

Разработка системы оценки персонала. Выбор методов оценки, организация оценочных процедур.

Автоматизация промышленных предприятий

Телефонная связь нового поколения

Бизнес-планирование

Карьерные консультации

Создание резюме

Проекты:

Оценка персонала для Холдинговой компании

Оценка персонала и разработка системы мотивации

Проект по оценке розничного персонала в СФО для сети фирменных магазинов

Мониторинг качества обслуживания для розничной сети

Проект по обзору заработных плат в металлоторгующих компаниях

Разработка и внедрение системы оплаты труда на основе KPI для торговой сети

Стратегическое планирование, разработка системы BSC, внедрение системы оплаты труда на основе KPI для лидера по производству игрового оборудования

Сопровождение банкротства ООО "Бизнес-Гарант"

Сопровождение банкротства ООО "Высокое напряжение"

Сопровождение банкротства ПК "Каскад"

Сопровождение банкротства ООО "Партнер-2000"

Сопровождение банкротства ТОО "Сотрек"

Сопровождение банкротства ООО НВП "ЭСТМА-А"

Сопровождение банкротства ООО "Северное"

Сопровождение банкротства ООО "Топ-Книга"

Система оценки качества REDERPOLL для "Юничел" г. Челябинск

Аудит бухгалтерской и налоговой отчетности для ЗАО "Сибирь-Керама"

Налоговый спор в защиту ООО «Торговый дом «Химэкспорт» с положительным исходом

Налоговый спор в защиту ООО «Топ-книга» с положительным исходом

Налоговый спор в защиту ЗАО «Сибирь Керама» с положительным исходом

Поиск директора по маркетингу и рекламе для компании, работающей на специфическом рынке – розничные продажи верхней одежды на территории Российской Федерации

Поиск управляющих розничной сетью магазинов верхней одежды в регионе

Поиск регионального управляющего в Сургуте и Нижневартовске

Поиск генерального директора, директора региональной сети, заместителя директора по ИТ, заместителя директора департамента маркетинга, финансового директора

Поиск конструктора на производство, подбор группы специалистов по ВЭД

Поиск специалистов по ВЭД для федеральной торговой компании

Подбор персонала в одно из сбытовых региональных подразделений компании

Поиск директора по персоналу в сфере HoReCa

Поиск начальника финансово-экономического отдела

Поиск региональных представителей компании в Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Москве, Новосибирске

Подбор руководителя отдела маркетинга в Москве

Поиск региональных представителей компании в Челябинске, Самаре, Нижнем Новгороде, Санкт-Петербурге, Новосибирске, Красноярске

Подбор логистов и менеджеров по продажам

Подбор Busines Development Manager

Подбор главного бухгалтера, бухгалтера по расчету заработной платы

Многолетний проект по подбору персонала в штат иностранной компании

Проект по подбору руководителей высшего и среднего звена

Подбор специалистов отдела технической поддержки

Подбор руководителей направлений в отдел оценки

Подбор персонала по вакансиям: "Главный бухгалтер" "Бухгалтер материальной группы", г. Новосибирск

Региональный директор по развитию розничной сети в городах: Кемерово, Новокузнецк, Улан-Удэ

Проект "Тайный покупатель" для сети магазинов "Техносити"

Поиск специалиста по сервисному обслуживанию вакуумных насосов. Сфера деятельности: продажа и сервисное обслуживание вакуумных насосов.

Подбор управляющего смены гипермаркета. Розничная торговля товарами для детей.

Проект по подбору персонала на вакансию главный бухгалтер. Сфера деятельности:оптовая торговля сельхозтехникой, запчастями для сельхозтехники; дистрибуция продуктов питания.

Какие проблемы можно решить:

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Прибыль падает или недостаточна

Выручка не растет или падает

Как вывести на рынок новые товары и услуги

Как создать новый бизнес, новое направление

Руководство загружено оперативной работой

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Жалобы на непонимание задач руководства

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Производство, требующее больших затрат на поставщиков

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Необходимость выйти на новые рынки сбыта

Есть необходимость в редких специалистах

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо автоматизировать бизнес-процессы

Открываются новые бизнесы/представительства/филиалы

Открывает новые направления деятельности

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Высокая текучка персонала

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Загруженность руководства оперативной "текучкой". Ориентация на "стихийный" тактический стиль управления

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Неизвестен спрос, потребительские предпочтения клиентов, неизвестны условия работы конкурентов

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Неизвестна реальная стоимость активов

Неизвестна реальная стоимость бизнеса

Неизвестна реальная стоимость недвижимости

Неизвестна реальная стоимость ценных бумаг (акций, векселей и т.д.)

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Неопределенность в достоверности бухгалтерской и финансовой отчетности и соответствия законам РФ

Непрозрачность, неоптимальность системы управления предприятием (финансовый учет и контроль)

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет достоверных сведений о последних изменениях законов РФ

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Партнеры требуют гарантии соблюдения технологий и норм производства

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность в точном экономическом прогнозе и планировании нового или существующего направления деятельности

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Производство с повышенными требованиями к качеству

Производство товаров на экспорт

Разрозненность подразделений, представительств, филиалов

Риск штрафных санкций от государственных органов

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Оптимизация маркетингового бюджета

Необходимость работы на международных рынках

Необходимость защищать свои активы, скрывать реальных бенефициантов

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Нет возможности взыскать долг с дебитора

Транспорт
Услуги:

Подбор персонала

Аутстаффинг персонала

Мониторинг зарплат

Разработка системы мотивации

Оценка персонала

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Headhunting

Массовый подбор

Экспресс-диагностика компании

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Оценка малого бизнеса

Оценка компании

Оценка предприятий

Оценка банка

Рекламная полиграфия

Сувенирная продукция

Наружная реклама

PR-сопровождение

Дизайн, разработка фирменного стиля

Переоценка основных средств

Оценка офисов

Оценка складов

Оценка акций

Оценка облигаций

Оценка векселей

Оценка товарного знака

Оценка патента

Оценка лицензии

Оценка стоимости лицензии

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Разработка и составление бизнес-планов

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Дополнительные услуги в области управления

Налоговый аудит и планирование

Ведение бухгалтерского учета

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Поставка, внедрение, доработка систем 1С

Ликвидация юридических лиц

Система "Монета" и "1С"

Банкротство предприятий (для кредиторов и должников)

Инициативный аудит

Постановка и ведение учета по МСФО

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Консультирование аудиторских организаций по вопросам контроля качества работы, подготовка к контролю качества работы со стороны СРО и Росфиннадзора

Услуги по сопровождению приватизации ФГУП и МУП

Услуги в области бухгалтерского учета

Общее представительство в судах - Судебная практика

RederPoll - Сфера услуг

Юридическое консультирование

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

Аудит сайта

Контекстная реклама

Медийная реклама

Продвижение сайта

Разработка системы оценки персонала. Выбор методов оценки, организация оценочных процедур.

Автоматизация промышленных предприятий

Телефонная связь нового поколения

Карьерные консультации

Создание резюме

Какие проблемы можно решить:

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Прибыль падает или недостаточна

Выручка не растет или падает

Как вывести на рынок новые товары и услуги

Как создать новый бизнес, новое направление

Руководство загружено оперативной работой

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Жалобы на непонимание задач руководства

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Производство, требующее больших затрат на поставщиков

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Необходимость выйти на новые рынки сбыта

Есть необходимость в редких специалистах

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо автоматизировать бизнес-процессы

Открываются новые бизнесы/представительства/филиалы

Открывает новые направления деятельности

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Высокая текучка персонала

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Загруженность руководства оперативной "текучкой". Ориентация на "стихийный" тактический стиль управления

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Неизвестен спрос, потребительские предпочтения клиентов, неизвестны условия работы конкурентов

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Неизвестна реальная стоимость активов

Неизвестна реальная стоимость бизнеса

Неизвестна реальная стоимость недвижимости

Неизвестна реальная стоимость ценных бумаг (акций, векселей и т.д.)

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Неопределенность в достоверности бухгалтерской и финансовой отчетности и соответствия законам РФ

Непрозрачность, неоптимальность системы управления предприятием (финансовый учет и контроль)

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет достоверных сведений о последних изменениях законов РФ

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Отсутствие обучающих программ, квалифицированных тренеров

Партнеры требуют гарантии соблюдения технологий и норм производства

Потребность в постоянном обучении, желание оптимизировать огромные затраты на обучение

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность в точном экономическом прогнозе и планировании нового или существующего направления деятельности

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Производство с повышенными требованиями к качеству

Производство товаров на экспорт

Разрозненность подразделений, представительств, филиалов

Риск штрафных санкций от государственных органов

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Оптимизация маркетингового бюджета

Необходимость работы на международных рынках

Необходимость защищать свои активы, скрывать реальных бенефициантов

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Нет возможности взыскать долг с дебитора

Услуги
Услуги:

Подбор персонала

Аутстаффинг персонала

Тайный покупатель

Мониторинг зарплат

Разработка системы мотивации

Оценка персонала

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Headhunting

Массовый подбор

Экспресс-диагностика компании

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Оценка малого бизнеса

Оценка компании

Оценка предприятий

Оценка банка

Рекламная полиграфия

Сувенирная продукция

Наружная реклама

PR-сопровождение

Дизайн, разработка фирменного стиля

Переоценка основных средств

Оценка квартиры

Оценка загородных домов

Оценка офисов

Оценка складов

Оценка промышленных объектов

Оценка незавершенного строительства

Оценка зданий и сооружений

Кадастровая оценка земель

Оценка земельного участка

Оценка сельскохозяйственных земель

Оценка акций

Оценка облигаций

Оценка векселей

Оценка товарного знака

Оценка патента

Оценка лицензии

Оценка стоимости лицензии

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Разработка и составление бизнес-планов

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Дополнительные услуги в области управления

Налоговый аудит и планирование

Ведение бухгалтерского учета

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Монета

Поставка, внедрение, доработка систем 1С

Бухгалтерский учет для руководителей и собственников

Ликвидация юридических лиц

Система "Монета" и "1С"

Банкротство предприятий (для кредиторов и должников)

Разработка документации на основе стандартов ISO 9000

Инициативный аудит

Постановка и ведение учета по МСФО

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Консультирование аудиторских организаций по вопросам контроля качества работы, подготовка к контролю качества работы со стороны СРО и Росфиннадзора

Услуги по сопровождению приватизации ФГУП и МУП

Услуги в области бухгалтерского учета

Общее представительство в судах - Судебная практика

RederPoll - Сфера услуг

Юридическое консультирование

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

Аудит сайта

Контекстная реклама

Медийная реклама

Продвижение сайта

Разработка системы оценки персонала. Выбор методов оценки, организация оценочных процедур.

Планирование маркетингово - рекламных мероприятий и расчет их эффективности.

Автоматизация промышленных предприятий

Телефонная связь нового поколения

Аудит кадрового делопроизводства

Бизнес-планирование

Карьерные консультации

Создание резюме

Какие проблемы можно решить:

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Прибыль падает или недостаточна

Выручка не растет или падает

Как вывести на рынок новые товары и услуги

Как создать новый бизнес, новое направление

Руководство загружено оперативной работой

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Жалобы на непонимание задач руководства

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Производство, требующее больших затрат на поставщиков

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Необходимость выйти на новые рынки сбыта

Есть необходимость в редких специалистах

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо автоматизировать бизнес-процессы

Открываются новые бизнесы/представительства/филиалы

Открывает новые направления деятельности

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Высокая текучка персонала

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Загруженность руководства оперативной "текучкой". Ориентация на "стихийный" тактический стиль управления

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Неизвестен спрос, потребительские предпочтения клиентов, неизвестны условия работы конкурентов

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Неизвестна реальная стоимость активов

Неизвестна реальная стоимость бизнеса

Неизвестна реальная стоимость недвижимости

Неизвестна реальная стоимость ценных бумаг (акций, векселей и т.д.)

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Неопределенность в достоверности бухгалтерской и финансовой отчетности и соответствия законам РФ

Непрозрачность, неоптимальность системы управления предприятием (финансовый учет и контроль)

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет достоверных сведений о последних изменениях законов РФ

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Отсутствие обучающих программ, квалифицированных тренеров

Партнеры требуют гарантии соблюдения технологий и норм производства

Потребность в постоянном обучении, желание оптимизировать огромные затраты на обучение

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность в точном экономическом прогнозе и планировании нового или существующего направления деятельности

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Производство с повышенными требованиями к качеству

Производство товаров на экспорт

Разрозненность подразделений, представительств, филиалов

Риск штрафных санкций от государственных органов

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Оптимизация маркетингового бюджета

Необходимость работы на международных рынках

Необходимость защищать свои активы, скрывать реальных бенефициантов

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Нет возможности взыскать долг с дебитора

Фармацевтика
Услуги:

Подбор персонала

Аутстаффинг персонала

Тайный покупатель

Мониторинг зарплат

Разработка системы мотивации

Оценка персонала

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Headhunting

Массовый подбор

Экспресс-диагностика компании

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Оценка малого бизнеса

Оценка компании

Оценка предприятий

Оценка банка

Рекламная полиграфия

Сувенирная продукция

Наружная реклама

PR-сопровождение

Дизайн, разработка фирменного стиля

Переоценка основных средств

Оценка офисов

Оценка складов

Оценка промышленных объектов

Кадастровая оценка земель

Оценка сельскохозяйственных земель

Оценка акций

Оценка облигаций

Оценка векселей

Оценка товарного знака

Оценка патента

Оценка лицензии

Оценка стоимости лицензии

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Разработка и составление бизнес-планов

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Дополнительные услуги в области управления

Налоговый аудит и планирование

Ведение бухгалтерского учета

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Монета

Поставка, внедрение, доработка систем 1С

Ликвидация юридических лиц

Система "Монета" и "1С"

Банкротство предприятий (для кредиторов и должников)

Инициативный аудит

Постановка и ведение учета по МСФО

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Консультирование аудиторских организаций по вопросам контроля качества работы, подготовка к контролю качества работы со стороны СРО и Росфиннадзора

Услуги по сопровождению приватизации ФГУП и МУП

Услуги в области бухгалтерского учета

Интенсивный курс по практической экономике бизнеса

Общее представительство в судах - Судебная практика

RederPoll - Сфера услуг

Юридическое консультирование

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

Аудит сайта

Контекстная реклама

Медийная реклама

Продвижение сайта

Разработка системы оценки персонала. Выбор методов оценки, организация оценочных процедур.

Автоматизация промышленных предприятий

Телефонная связь нового поколения

Карьерные консультации

Создание резюме

Какие проблемы можно решить:

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Прибыль падает или недостаточна

Выручка не растет или падает

Как вывести на рынок новые товары и услуги

Как создать новый бизнес, новое направление

Руководство загружено оперативной работой

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Жалобы на непонимание задач руководства

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Производство, требующее больших затрат на поставщиков

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Необходимость выйти на новые рынки сбыта

Есть необходимость в редких специалистах

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо автоматизировать бизнес-процессы

Открываются новые бизнесы/представительства/филиалы

Открывает новые направления деятельности

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Высокая текучка персонала

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Загруженность руководства оперативной "текучкой". Ориентация на "стихийный" тактический стиль управления

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Неизвестен спрос, потребительские предпочтения клиентов, неизвестны условия работы конкурентов

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Неизвестна реальная стоимость активов

Неизвестна реальная стоимость бизнеса

Неизвестна реальная стоимость недвижимости

Неизвестна реальная стоимость ценных бумаг (акций, векселей и т.д.)

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Неопределенность в достоверности бухгалтерской и финансовой отчетности и соответствия законам РФ

Непрозрачность, неоптимальность системы управления предприятием (финансовый учет и контроль)

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет достоверных сведений о последних изменениях законов РФ

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Отсутствие обучающих программ, квалифицированных тренеров

Партнеры требуют гарантии соблюдения технологий и норм производства

Потребность в постоянном обучении, желание оптимизировать огромные затраты на обучение

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность в точном экономическом прогнозе и планировании нового или существующего направления деятельности

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Производство с повышенными требованиями к качеству

Производство товаров на экспорт

Разрозненность подразделений, представительств, филиалов

Риск штрафных санкций от государственных органов

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Оптимизация маркетингового бюджета

Необходимость работы на международных рынках

Необходимость защищать свои активы, скрывать реальных бенефициантов

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Нет возможности взыскать долг с дебитора

Химический комплекс
Услуги:

Подбор персонала

Аутстаффинг персонала

Тайный покупатель

Мониторинг зарплат

Разработка системы мотивации

Оценка персонала

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Headhunting

Массовый подбор

Экспресс-диагностика компании

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Оценка малого бизнеса

Оценка компании

Оценка предприятий

Оценка банка

Рекламная полиграфия

Сувенирная продукция

Наружная реклама

PR-сопровождение

Дизайн, разработка фирменного стиля

Переоценка основных средств

Оценка квартиры

Оценка офисов

Оценка складов

Оценка промышленных объектов

Кадастровая оценка земель

Оценка акций

Оценка облигаций

Оценка векселей

Оценка товарного знака

Оценка патента

Оценка лицензии

Оценка стоимости лицензии

Финансовые вопросы нефинансиста

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Разработка и составление бизнес-планов

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Дополнительные услуги в области управления

Налоговый аудит и планирование

Ведение бухгалтерского учета

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Монета

Поставка, внедрение, доработка систем 1С

Ликвидация юридических лиц

Система "Монета" и "1С"

Банкротство предприятий (для кредиторов и должников)

Инициативный аудит

Постановка и ведение учета по МСФО

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Консультирование аудиторских организаций по вопросам контроля качества работы, подготовка к контролю качества работы со стороны СРО и Росфиннадзора

Услуги по сопровождению приватизации ФГУП и МУП

Услуги в области бухгалтерского учета

Достижение финансовых целей и зоны упущенной прибыли

Общее представительство в судах - Судебная практика

Юридическое консультирование

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

Аудит сайта

Контекстная реклама

Медийная реклама

Продвижение сайта

Разработка системы оценки персонала. Выбор методов оценки, организация оценочных процедур.

Автоматизация промышленных предприятий

Телефонная связь нового поколения

Карьерные консультации

Создание резюме

Какие проблемы можно решить:

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Прибыль падает или недостаточна

Выручка не растет или падает

Как вывести на рынок новые товары и услуги

Как создать новый бизнес, новое направление

Руководство загружено оперативной работой

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Жалобы на непонимание задач руководства

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Производство, требующее больших затрат на поставщиков

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Необходимость выйти на новые рынки сбыта

Есть необходимость в редких специалистах

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо автоматизировать бизнес-процессы

Открываются новые бизнесы/представительства/филиалы

Открывает новые направления деятельности

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Высокая текучка персонала

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Загруженность руководства оперативной "текучкой". Ориентация на "стихийный" тактический стиль управления

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Неизвестен спрос, потребительские предпочтения клиентов, неизвестны условия работы конкурентов

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Неизвестна реальная стоимость активов

Неизвестна реальная стоимость бизнеса

Неизвестна реальная стоимость недвижимости

Неизвестна реальная стоимость ценных бумаг (акций, векселей и т.д.)

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Неопределенность в достоверности бухгалтерской и финансовой отчетности и соответствия законам РФ

Непрозрачность, неоптимальность системы управления предприятием (финансовый учет и контроль)

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет достоверных сведений о последних изменениях законов РФ

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Отсутствие обучающих программ, квалифицированных тренеров

Партнеры требуют гарантии соблюдения технологий и норм производства

Потребность в постоянном обучении, желание оптимизировать огромные затраты на обучение

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность в точном экономическом прогнозе и планировании нового или существующего направления деятельности

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Производство с повышенными требованиями к качеству

Производство товаров на экспорт

Разрозненность подразделений, представительств, филиалов

Риск штрафных санкций от государственных органов

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Оптимизация маркетингового бюджета

Необходимость работы на международных рынках

Необходимость защищать свои активы, скрывать реальных бенефициантов

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Нет возможности взыскать долг с дебитора

Электроэнергетика
Услуги:

Подбор персонала

Аутстаффинг персонала

Тайный покупатель

Мониторинг зарплат

Разработка системы мотивации

Оценка персонала

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Headhunting

Массовый подбор

Экспресс-диагностика компании

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Оценка малого бизнеса

Оценка компании

Оценка предприятий

Оценка банка

Рекламная полиграфия

Сувенирная продукция

Наружная реклама

PR-сопровождение

Дизайн, разработка фирменного стиля

Переоценка основных средств

Оценка загородных домов

Оценка офисов

Оценка складов

Оценка зданий и сооружений

Кадастровая оценка земель

Оценка акций

Оценка облигаций

Оценка векселей

Оценка товарного знака

Оценка патента

Оценка лицензии

Оценка стоимости лицензии

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Разработка и составление бизнес-планов

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Дополнительные услуги в области управления

Налоговый аудит и планирование

Ведение бухгалтерского учета

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Монета

Поставка, внедрение, доработка систем 1С

Стратегическая сессия для некоммерческой организации

Ликвидация юридических лиц

Система "Монета" и "1С"

Управление мерчендайзингом: разработка и внедрение бизнес- процессов по мерчендайзингу

Банкротство предприятий (для кредиторов и должников)

Инициативный аудит

Постановка и ведение учета по МСФО

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Консультирование аудиторских организаций по вопросам контроля качества работы, подготовка к контролю качества работы со стороны СРО и Росфиннадзора

Услуги по сопровождению приватизации ФГУП и МУП

Услуги в области бухгалтерского учета

Общее представительство в судах - Судебная практика

RederPoll - Сфера услуг

Юридическое консультирование

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

Аудит сайта

Контекстная реклама

Медийная реклама

Продвижение сайта

Разработка системы оценки персонала. Выбор методов оценки, организация оценочных процедур.

Автоматизация промышленных предприятий

Телефонная связь нового поколения

Карьерные консультации

Создание резюме

Какие проблемы можно решить:

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Прибыль падает или недостаточна

Выручка не растет или падает

Как вывести на рынок новые товары и услуги

Как создать новый бизнес, новое направление

Руководство загружено оперативной работой

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Жалобы на непонимание задач руководства

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Производство, требующее больших затрат на поставщиков

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Необходимость выйти на новые рынки сбыта

Есть необходимость в редких специалистах

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо автоматизировать бизнес-процессы

Открываются новые бизнесы/представительства/филиалы

Открывает новые направления деятельности

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Высокая текучка персонала

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Загруженность руководства оперативной "текучкой". Ориентация на "стихийный" тактический стиль управления

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Неизвестен спрос, потребительские предпочтения клиентов, неизвестны условия работы конкурентов

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Неизвестна реальная стоимость активов

Неизвестна реальная стоимость бизнеса

Неизвестна реальная стоимость недвижимости

Неизвестна реальная стоимость ценных бумаг (акций, векселей и т.д.)

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Неопределенность в достоверности бухгалтерской и финансовой отчетности и соответствия законам РФ

Непрозрачность, неоптимальность системы управления предприятием (финансовый учет и контроль)

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет достоверных сведений о последних изменениях законов РФ

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Отсутствие обучающих программ, квалифицированных тренеров

Партнеры требуют гарантии соблюдения технологий и норм производства

Потребность в постоянном обучении, желание оптимизировать огромные затраты на обучение

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность в точном экономическом прогнозе и планировании нового или существующего направления деятельности

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Производство с повышенными требованиями к качеству

Производство товаров на экспорт

Разрозненность подразделений, представительств, филиалов

Риск штрафных санкций от государственных органов

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Оптимизация маркетингового бюджета

Необходимость работы на международных рынках

Необходимость защищать свои активы, скрывать реальных бенефициантов

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Нет возможности взыскать долг с дебитора

1 2

Проблемы

Оптимизация маркетингового бюджета

Оптимизация маркетингового бюджета

Подробнее показать все »

Проекты

2012

Разработка информационной системы контроля параметров тепловых узлов города для Тепловой сети г. Усть-Каменогорск Казахстан

Подробнее показать все »

Новости

Холдинг "Люди Дела" на всероссийской научно-практической конференции

   В Пятигорске с 20 по 23 июня 2019 г. прошла Всероссийская научно-практическая конференция «Аудит и государственный финансовый надзор (контроль): что за горизонтом?».

Подробнее показать все »

Статьи

Как сайту восстановить позиции после апдейта основного алгоритма

Несколько раз в год Google вносит в работу алгоритма серьезные изменения. Такие апдейты называются core updates – апдейт основного алгоритма, Google обычно официально их подтверждает.

Подробнее показать все »