8 800 555 85 03

Специализация

Металлургический комплекс (в т.ч. угольная промышленность)
Услуги:

Подбор персонала

Аутстаффинг персонала

Мониторинг зарплат

Разработка системы мотивации

Оценка персонала

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Headhunting

Массовый подбор

Экспресс-диагностика компании

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Оценка малого бизнеса

Оценка компании

Оценка предприятий

Оценка банка

Рекламная полиграфия

Сувенирная продукция

Наружная реклама

PR-сопровождение

Дизайн, разработка фирменного стиля

Переоценка основных средств

Оценка офисов

Оценка промышленных объектов

Оценка незавершенного строительства

Оценка зданий и сооружений

Кадастровая оценка земель

Оценка облигаций

Оценка векселей

Оценка товарного знака

Оценка патента

Оценка лицензии

Оценка стоимости лицензии

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Разработка и составление бизнес-планов

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Дополнительные услуги в области управления

Налоговый аудит и планирование

Ведение бухгалтерского учета

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Монета

Поставка, внедрение, доработка систем 1С

Ликвидация юридических лиц

Банкротство предприятий (для кредиторов и должников)

Инициативный аудит

Постановка и ведение учета по МСФО

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Консультирование аудиторских организаций по вопросам контроля качества работы, подготовка к контролю качества работы со стороны СРО и Росфиннадзора

Услуги по сопровождению приватизации ФГУП и МУП

Услуги в области бухгалтерского учета

Общее представительство в судах - Судебная практика

RederPoll - Ритейл

RederPoll - Сфера услуг

RederPoll - Государство

Юридическое консультирование

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

Аудит сайта

Контекстная реклама

Медийная реклама

Продвижение сайта

Разработка системы оценки персонала. Выбор методов оценки, организация оценочных процедур.

Автоматизация промышленных предприятий

Телефонная связь нового поколения

Карьерные консультации

Создание резюме

Какие проблемы можно решить:

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Прибыль падает или недостаточна

Выручка не растет или падает

Как вывести на рынок новые товары и услуги

Как создать новый бизнес, новое направление

Руководство загружено оперативной работой

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Жалобы на непонимание задач руководства

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Производство, требующее больших затрат на поставщиков

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Необходимость выйти на новые рынки сбыта

Есть необходимость в редких специалистах

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо автоматизировать бизнес-процессы

Открываются новые бизнесы/представительства/филиалы

Открывает новые направления деятельности

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Высокая текучка персонала

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Загруженность руководства оперативной "текучкой". Ориентация на "стихийный" тактический стиль управления

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Неизвестен спрос, потребительские предпочтения клиентов, неизвестны условия работы конкурентов

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Неизвестна реальная стоимость активов

Неизвестна реальная стоимость бизнеса

Неизвестна реальная стоимость недвижимости

Неизвестна реальная стоимость ценных бумаг (акций, векселей и т.д.)

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Неопределенность в достоверности бухгалтерской и финансовой отчетности и соответствия законам РФ

Непрозрачность, неоптимальность системы управления предприятием (финансовый учет и контроль)

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет достоверных сведений о последних изменениях законов РФ

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Партнеры требуют гарантии соблюдения технологий и норм производства

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность в точном экономическом прогнозе и планировании нового или существующего направления деятельности

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Производство с повышенными требованиями к качеству

Производство товаров на экспорт

Разрозненность подразделений, представительств, филиалов

Риск штрафных санкций от государственных органов

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Оптимизация маркетингового бюджета

Необходимость работы на международных рынках

Необходимость защищать свои активы, скрывать реальных бенефициантов

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Нет возможности взыскать долг с дебитора

Нефтяная и нефтегазовая промышленность
Услуги:

Подбор персонала

Аутстаффинг персонала

Тайный покупатель

Мониторинг зарплат

Разработка системы мотивации

Оценка персонала

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Headhunting

Массовый подбор

Экспресс-диагностика компании

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Оценка малого бизнеса

Оценка компании

Оценка предприятий

Оценка банка

Рекламная полиграфия

Сувенирная продукция

Наружная реклама

Дизайн, разработка фирменного стиля

Переоценка основных средств

Оценка офисов

Оценка складов

Оценка промышленных объектов

Оценка незавершенного строительства

Оценка зданий и сооружений

Кадастровая оценка земель

Оценка земельного участка

Оценка сельскохозяйственных земель

Оценка акций

Оценка облигаций

Оценка векселей

Оценка товарного знака

Оценка патента

Оценка лицензии

Оценка стоимости лицензии

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Разработка и составление бизнес-планов

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Дополнительные услуги в области управления

Налоговый аудит и планирование

Ведение бухгалтерского учета

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Поставка, внедрение, доработка систем 1С

Ликвидация юридических лиц

Банкротство предприятий (для кредиторов и должников)

Контроль работы филиальной сети: управленческий и финансовый учет

Инициативный аудит

Постановка и ведение учета по МСФО

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Консультирование аудиторских организаций по вопросам контроля качества работы, подготовка к контролю качества работы со стороны СРО и Росфиннадзора

Услуги по сопровождению приватизации ФГУП и МУП

Услуги в области бухгалтерского учета

Общее представительство в судах - Судебная практика

RederPoll - Ритейл

RederPoll - Сфера услуг

RederPoll - Государство

Юридическое консультирование

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

Аудит сайта

Контекстная реклама

Медийная реклама

Продвижение сайта

Разработка системы оценки персонала. Выбор методов оценки, организация оценочных процедур.

Автоматизация промышленных предприятий

Телефонная связь нового поколения

Карьерные консультации

Создание резюме

Какие проблемы можно решить:

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Прибыль падает или недостаточна

Выручка не растет или падает

Как вывести на рынок новые товары и услуги

Как создать новый бизнес, новое направление

Руководство загружено оперативной работой

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Жалобы на непонимание задач руководства

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Производство, требующее больших затрат на поставщиков

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Необходимость выйти на новые рынки сбыта

Есть необходимость в редких специалистах

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо автоматизировать бизнес-процессы

Открываются новые бизнесы/представительства/филиалы

Открывает новые направления деятельности

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Высокая текучка персонала

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Загруженность руководства оперативной "текучкой". Ориентация на "стихийный" тактический стиль управления

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Неизвестен спрос, потребительские предпочтения клиентов, неизвестны условия работы конкурентов

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Неизвестна реальная стоимость активов

Неизвестна реальная стоимость бизнеса

Неизвестна реальная стоимость недвижимости

Неизвестна реальная стоимость ценных бумаг (акций, векселей и т.д.)

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Неопределенность в достоверности бухгалтерской и финансовой отчетности и соответствия законам РФ

Непрозрачность, неоптимальность системы управления предприятием (финансовый учет и контроль)

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет достоверных сведений о последних изменениях законов РФ

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Партнеры требуют гарантии соблюдения технологий и норм производства

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность в точном экономическом прогнозе и планировании нового или существующего направления деятельности

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Производство с повышенными требованиями к качеству

Производство товаров на экспорт

Разрозненность подразделений, представительств, филиалов

Риск штрафных санкций от государственных органов

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Оптимизация маркетингового бюджета

Необходимость работы на международных рынках

Необходимость защищать свои активы, скрывать реальных бенефициантов

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Нет возможности взыскать долг с дебитора

Образование
Услуги:

Подбор персонала

Аутстаффинг персонала

Мониторинг зарплат

Разработка системы мотивации

Оценка персонала

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Headhunting

Массовый подбор

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Наружная реклама

Переоценка основных средств

Оценка товарного знака

Оценка лицензии

Оценка стоимости лицензии

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Разработка и составление бизнес-планов

Дополнительные услуги в области управления

Налоговый аудит и планирование

Ведение бухгалтерского учета

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Поставка, внедрение, доработка систем 1С

Ликвидация юридических лиц

Система "Монета" и "1С"

Инициативный аудит

Постановка и ведение учета по МСФО

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Услуги по сопровождению приватизации ФГУП и МУП

Услуги в области бухгалтерского учета

RederPoll - Сфера услуг

RederPoll - Государство

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

Контекстная реклама

Медийная реклама

Разработка системы оценки персонала. Выбор методов оценки, организация оценочных процедур.

Автоматизация промышленных предприятий

Карьерные консультации

Создание резюме

Какие проблемы можно решить:

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Руководство загружено оперативной работой

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Жалобы на непонимание задач руководства

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Есть необходимость в редких специалистах

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Высокая текучка персонала

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Риск штрафных санкций от государственных органов

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Необходимость работы на международных рынках

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Общественное питание
Услуги:

Подбор персонала

Аутстаффинг персонала

Тайный покупатель

Мониторинг зарплат

Разработка системы мотивации

Оценка персонала

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Headhunting

Массовый подбор

Экспресс-диагностика компании

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Оценка малого бизнеса

Оценка компании

Оценка предприятий

Оценка банка

Рекламная полиграфия

Сувенирная продукция

Наружная реклама

PR-сопровождение

Дизайн, разработка фирменного стиля

Переоценка основных средств

Оценка офисов

Оценка складов

Оценка промышленных объектов

Оценка акций

Оценка векселей

Оценка товарного знака

Оценка патента

Оценка лицензии

Оценка стоимости лицензии

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Разработка и составление бизнес-планов

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Дополнительные услуги в области управления

Налоговый аудит и планирование

Ведение бухгалтерского учета

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Поставка, внедрение, доработка систем 1С

Ликвидация юридических лиц

Система "Монета" и "1С"

Банкротство предприятий (для кредиторов и должников)

Разработка документации на основе стандартов ISO 9000

Инициативный аудит

Постановка и ведение учета по МСФО

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Консультирование аудиторских организаций по вопросам контроля качества работы, подготовка к контролю качества работы со стороны СРО и Росфиннадзора

Услуги по сопровождению приватизации ФГУП и МУП

Услуги в области бухгалтерского учета

Общее представительство в судах - Судебная практика

RederPoll - Сфера услуг

Юридическое консультирование

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

Аудит сайта

Контекстная реклама

Медийная реклама

Продвижение сайта

Разработка системы оценки персонала. Выбор методов оценки, организация оценочных процедур.

Автоматизация промышленных предприятий

Телефонная связь нового поколения

Бизнес-планирование

Карьерные консультации

Какие проблемы можно решить:

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Прибыль падает или недостаточна

Выручка не растет или падает

Как вывести на рынок новые товары и услуги

Как создать новый бизнес, новое направление

Руководство загружено оперативной работой

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Жалобы на непонимание задач руководства

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Производство, требующее больших затрат на поставщиков

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Необходимость выйти на новые рынки сбыта

Есть необходимость в редких специалистах

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо автоматизировать бизнес-процессы

Открываются новые бизнесы/представительства/филиалы

Открывает новые направления деятельности

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Высокая текучка персонала

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Загруженность руководства оперативной "текучкой". Ориентация на "стихийный" тактический стиль управления

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Неизвестен спрос, потребительские предпочтения клиентов, неизвестны условия работы конкурентов

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Неизвестна реальная стоимость активов

Неизвестна реальная стоимость бизнеса

Неизвестна реальная стоимость недвижимости

Неизвестна реальная стоимость ценных бумаг (акций, векселей и т.д.)

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Неопределенность в достоверности бухгалтерской и финансовой отчетности и соответствия законам РФ

Непрозрачность, неоптимальность системы управления предприятием (финансовый учет и контроль)

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет достоверных сведений о последних изменениях законов РФ

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Партнеры требуют гарантии соблюдения технологий и норм производства

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность в точном экономическом прогнозе и планировании нового или существующего направления деятельности

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Производство с повышенными требованиями к качеству

Разрозненность подразделений, представительств, филиалов

Риск штрафных санкций от государственных органов

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Оптимизация маркетингового бюджета

Необходимость работы на международных рынках

Необходимость защищать свои активы, скрывать реальных бенефициантов

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Нет возможности взыскать долг с дебитора

Пищевое производство, продукты питания
Услуги:

Подбор персонала

Аутстаффинг персонала

Тайный покупатель

Мониторинг зарплат

Разработка системы мотивации

Оценка персонала

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Headhunting

Массовый подбор

Экспресс-диагностика компании

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Оценка малого бизнеса

Оценка компании

Оценка предприятий

Рекламная полиграфия

Сувенирная продукция

Наружная реклама

PR-сопровождение

Дизайн, разработка фирменного стиля

Переоценка основных средств

Оценка офисов

Оценка складов

Оценка промышленных объектов

Кадастровая оценка земель

Оценка акций

Оценка облигаций

Оценка векселей

Оценка товарного знака

Оценка патента

Оценка лицензии

Оценка стоимости лицензии

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Разработка и составление бизнес-планов

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Дополнительные услуги в области управления

Налоговый аудит и планирование

Ведение бухгалтерского учета

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Монета

Поставка, внедрение, доработка систем 1С

Ликвидация юридических лиц

Система "Монета" и "1С"

Банкротство предприятий (для кредиторов и должников)

Инициативный аудит

Постановка и ведение учета по МСФО

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Консультирование аудиторских организаций по вопросам контроля качества работы, подготовка к контролю качества работы со стороны СРО и Росфиннадзора

Услуги по сопровождению приватизации ФГУП и МУП

Услуги в области бухгалтерского учета

Общее представительство в судах - Судебная практика

RederPoll - Сфера услуг

Юридическое консультирование

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

Аудит сайта

Контекстная реклама

Медийная реклама

Продвижение сайта

Разработка системы оценки персонала. Выбор методов оценки, организация оценочных процедур.

Автоматизация промышленных предприятий

Телефонная связь нового поколения

Постановка системы бюджетного управления предприятием

Карьерные консультации

Какие проблемы можно решить:

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Прибыль падает или недостаточна

Выручка не растет или падает

Как вывести на рынок новые товары и услуги

Как создать новый бизнес, новое направление

Руководство загружено оперативной работой

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Жалобы на непонимание задач руководства

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Производство, требующее больших затрат на поставщиков

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Необходимость выйти на новые рынки сбыта

Есть необходимость в редких специалистах

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо автоматизировать бизнес-процессы

Открываются новые бизнесы/представительства/филиалы

Открывает новые направления деятельности

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Высокая текучка персонала

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Загруженность руководства оперативной "текучкой". Ориентация на "стихийный" тактический стиль управления

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Неизвестен спрос, потребительские предпочтения клиентов, неизвестны условия работы конкурентов

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Неизвестна реальная стоимость активов

Неизвестна реальная стоимость бизнеса

Неизвестна реальная стоимость недвижимости

Неизвестна реальная стоимость ценных бумаг (акций, векселей и т.д.)

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Неопределенность в достоверности бухгалтерской и финансовой отчетности и соответствия законам РФ

Непрозрачность, неоптимальность системы управления предприятием (финансовый учет и контроль)

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет достоверных сведений о последних изменениях законов РФ

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Партнеры требуют гарантии соблюдения технологий и норм производства

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность в точном экономическом прогнозе и планировании нового или существующего направления деятельности

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Производство с повышенными требованиями к качеству

Производство товаров на экспорт

Разрозненность подразделений, представительств, филиалов

Риск штрафных санкций от государственных органов

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Оптимизация маркетингового бюджета

Необходимость работы на международных рынках

Необходимость защищать свои активы, скрывать реальных бенефициантов

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Нет возможности взыскать долг с дебитора

Промышленность строительных материалов
Услуги:

Подбор персонала

Аутстаффинг персонала

Мониторинг зарплат

Оценка персонала

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Headhunting

Массовый подбор

Экспресс-диагностика компании

Оценка малого бизнеса

Оценка компании

Оценка предприятий

Оценка банка

Наружная реклама

Переоценка основных средств

Оценка квартиры

Оценка загородных домов

Оценка складов

Оценка промышленных объектов

Оценка незавершенного строительства

Оценка зданий и сооружений

Кадастровая оценка земель

Оценка земельного участка

Оценка акций

Оценка облигаций

Оценка векселей

Оценка товарного знака

Оценка патента

Оценка лицензии

Оценка стоимости лицензии

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Дополнительные услуги в области управления

Налоговый аудит и планирование

Ведение бухгалтерского учета

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Монета

Банкротство предприятий (для кредиторов и должников)

Инициативный аудит

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Консультирование аудиторских организаций по вопросам контроля качества работы, подготовка к контролю качества работы со стороны СРО и Росфиннадзора

Общее представительство в судах - Судебная практика

Юридическое консультирование

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

Аудит сайта

Контекстная реклама

Медийная реклама

Продвижение сайта

Автоматизация промышленных предприятий

Телефонная связь нового поколения

Постановка системы бюджетного управления предприятием

Карьерные консультации

Создание резюме

Какие проблемы можно решить:

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Прибыль падает или недостаточна

Выручка не растет или падает

Как вывести на рынок новые товары и услуги

Как создать новый бизнес, новое направление

Руководство загружено оперативной работой

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Жалобы на непонимание задач руководства

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Производство, требующее больших затрат на поставщиков

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Необходимость выйти на новые рынки сбыта

Есть необходимость в редких специалистах

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо автоматизировать бизнес-процессы

Открываются новые бизнесы/представительства/филиалы

Открывает новые направления деятельности

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Высокая текучка персонала

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Загруженность руководства оперативной "текучкой". Ориентация на "стихийный" тактический стиль управления

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Неизвестен спрос, потребительские предпочтения клиентов, неизвестны условия работы конкурентов

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Неизвестна реальная стоимость активов

Неизвестна реальная стоимость бизнеса

Неизвестна реальная стоимость недвижимости

Неизвестна реальная стоимость ценных бумаг (акций, векселей и т.д.)

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Неопределенность в достоверности бухгалтерской и финансовой отчетности и соответствия законам РФ

Непрозрачность, неоптимальность системы управления предприятием (финансовый учет и контроль)

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет достоверных сведений о последних изменениях законов РФ

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Партнеры требуют гарантии соблюдения технологий и норм производства

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность в точном экономическом прогнозе и планировании нового или существующего направления деятельности

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Производство с повышенными требованиями к качеству

Производство товаров на экспорт

Разрозненность подразделений, представительств, филиалов

Риск штрафных санкций от государственных органов

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Оптимизация маркетингового бюджета

Необходимость работы на международных рынках

Необходимость защищать свои активы, скрывать реальных бенефициантов

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Нет возможности взыскать долг с дебитора

Прочее
Услуги:

Подбор персонала

Аутстаффинг персонала

Тайный покупатель

Мониторинг зарплат

Разработка системы мотивации

Оценка персонала

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Headhunting

Массовый подбор

Экспресс-диагностика компании

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Оценка малого бизнеса

Оценка компании

Оценка предприятий

Оценка банка

Рекламная полиграфия

Сувенирная продукция

Наружная реклама

PR-сопровождение

Дизайн, разработка фирменного стиля

Переоценка основных средств

Оценка квартиры

Оценка загородных домов

Оценка офисов

Оценка складов

Оценка промышленных объектов

Оценка незавершенного строительства

Оценка зданий и сооружений

Кадастровая оценка земель

Оценка земельного участка

Оценка сельскохозяйственных земель

Оценка акций

Оценка облигаций

Оценка векселей

Оценка товарного знака

Оценка патента

Оценка лицензии

Оценка стоимости лицензии

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Разработка и составление бизнес-планов

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Дополнительные услуги в области управления

Налоговый аудит и планирование

Ведение бухгалтерского учета

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Монета

Поставка, внедрение, доработка систем 1С

Ликвидация юридических лиц

Система "Монета" и "1С"

Банкротство предприятий (для кредиторов и должников)

Инициативный аудит

Постановка и ведение учета по МСФО

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Консультирование аудиторских организаций по вопросам контроля качества работы, подготовка к контролю качества работы со стороны СРО и Росфиннадзора

Услуги по сопровождению приватизации ФГУП и МУП

Услуги в области бухгалтерского учета

Общее представительство в судах - Судебная практика

RederPoll - Банки

RederPoll - Ритейл

RederPoll - Сфера услуг

RederPoll - Государство

Юридическое консультирование

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

Аудит сайта

Контекстная реклама

Медийная реклама

Продвижение сайта

Разработка системы оценки персонала. Выбор методов оценки, организация оценочных процедур.

Автоматизация промышленных предприятий

Телефонная связь нового поколения

Бизнес-планирование

Карьерные консультации

Создание резюме

Проекты:

Разработка регламентов бизнес-процессов

Аудит бухгалтерской и налоговой отчетностит для ОАО НПП "Восток"

Аудит бухгалтерской и налоговой отчетности для ОАО "НЗПП с ОКБ"

Аудит бухгалтерской и налоговой отчетности для ОАО ОКБ "Салют"

Аудит бухгалтерской и налоговой отчетности для ОАО "Новосибирский Аффинажный завод"

Налоговый спор в защиту ИП Чабан С.Н. с положительным исходом

Налоговый спор в защиту ЗАО «Автоматика» с положительным исходом

Налоговый спор в защиту ИП Федоров Б. В. с положительным исходом

Проект по подбору персонала в сбытовые подразделения итальянской компании

Подбор Busines Development Manager

Подбор продакт-менеджера

Проект по подбору персонала в бухгалтерию и отдел продаж

Обзор заработных плат на рынке дистрибьюторов алкогольной продукции в трех городах России

Проект по подбору персонала на вакансию "Директор филиала" в Новосибирске.

Подбор персонала по вакансиям "Академический директор", "Руководитель отдела продаж"

Подбор персонала по вакансиям "Менеджер оптовых продаж", "Логист"

Проект по мониторингу заработных плат для крупных торговых центров Москвы

Проект по подбору персонала по вакансии начальник отдела продаж. Сфера деятельности реализация светопрозрачных конструкций.

Аудит системы маркетинга компании "Светлый город"

Аудит системы маркетинга компании "Шарми"

Какие проблемы можно решить:

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Прибыль падает или недостаточна

Выручка не растет или падает

Как вывести на рынок новые товары и услуги

Как создать новый бизнес, новое направление

Руководство загружено оперативной работой

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Жалобы на непонимание задач руководства

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Производство, требующее больших затрат на поставщиков

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Необходимость выйти на новые рынки сбыта

Есть необходимость в редких специалистах

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо автоматизировать бизнес-процессы

Открываются новые бизнесы/представительства/филиалы

Открывает новые направления деятельности

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Высокая текучка персонала

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Загруженность руководства оперативной "текучкой". Ориентация на "стихийный" тактический стиль управления

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Неизвестен спрос, потребительские предпочтения клиентов, неизвестны условия работы конкурентов

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Неизвестна реальная стоимость активов

Неизвестна реальная стоимость бизнеса

Неизвестна реальная стоимость недвижимости

Неизвестна реальная стоимость ценных бумаг (акций, векселей и т.д.)

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Неопределенность в достоверности бухгалтерской и финансовой отчетности и соответствия законам РФ

Непрозрачность, неоптимальность системы управления предприятием (финансовый учет и контроль)

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет достоверных сведений о последних изменениях законов РФ

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Партнеры требуют гарантии соблюдения технологий и норм производства

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность в точном экономическом прогнозе и планировании нового или существующего направления деятельности

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Производство с повышенными требованиями к качеству

Производство товаров на экспорт

Разрозненность подразделений, представительств, филиалов

Риск штрафных санкций от государственных органов

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Оптимизация маркетингового бюджета

Необходимость работы на международных рынках

Необходимость защищать свои активы, скрывать реальных бенефициантов

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Нет возможности взыскать долг с дебитора

Реклама, маркетинг, полиграфия
Услуги:

Подбор персонала

Аутстаффинг персонала

Тайный покупатель

Мониторинг зарплат

Разработка системы мотивации

Оценка персонала

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Headhunting

Массовый подбор

Экспресс-диагностика компании

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Оценка малого бизнеса

Оценка компании

Рекламная полиграфия

Сувенирная продукция

Наружная реклама

PR-сопровождение

Дизайн, разработка фирменного стиля

Переоценка основных средств

Оценка офисов

Кадастровая оценка земель

Оценка акций

Оценка облигаций

Оценка товарного знака

Оценка патента

Оценка лицензии

Оценка стоимости лицензии

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Разработка и составление бизнес-планов

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Дополнительные услуги в области управления

Налоговый аудит и планирование

Ведение бухгалтерского учета

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Поставка, внедрение, доработка систем 1С

Ликвидация юридических лиц

Банкротство предприятий (для кредиторов и должников)

Инициативный аудит

Постановка и ведение учета по МСФО

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Консультирование аудиторских организаций по вопросам контроля качества работы, подготовка к контролю качества работы со стороны СРО и Росфиннадзора

Услуги по сопровождению приватизации ФГУП и МУП

Услуги в области бухгалтерского учета

Общее представительство в судах - Судебная практика

RederPoll - Сфера услуг

Юридическое консультирование

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

Аудит сайта

Контекстная реклама

Медийная реклама

Продвижение сайта

Разработка системы оценки персонала. Выбор методов оценки, организация оценочных процедур.

Автоматизация промышленных предприятий

Телефонная связь нового поколения

Карьерные консультации

Какие проблемы можно решить:

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Прибыль падает или недостаточна

Выручка не растет или падает

Как вывести на рынок новые товары и услуги

Как создать новый бизнес, новое направление

Руководство загружено оперативной работой

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Жалобы на непонимание задач руководства

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Производство, требующее больших затрат на поставщиков

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Необходимость выйти на новые рынки сбыта

Есть необходимость в редких специалистах

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо автоматизировать бизнес-процессы

Открываются новые бизнесы/представительства/филиалы

Открывает новые направления деятельности

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Высокая текучка персонала

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Загруженность руководства оперативной "текучкой". Ориентация на "стихийный" тактический стиль управления

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Неизвестен спрос, потребительские предпочтения клиентов, неизвестны условия работы конкурентов

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Неизвестна реальная стоимость активов

Неизвестна реальная стоимость бизнеса

Неизвестна реальная стоимость недвижимости

Неизвестна реальная стоимость ценных бумаг (акций, векселей и т.д.)

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Неопределенность в достоверности бухгалтерской и финансовой отчетности и соответствия законам РФ

Непрозрачность, неоптимальность системы управления предприятием (финансовый учет и контроль)

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет достоверных сведений о последних изменениях законов РФ

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Отсутствие обучающих программ, квалифицированных тренеров

Партнеры требуют гарантии соблюдения технологий и норм производства

Потребность в постоянном обучении, желание оптимизировать огромные затраты на обучение

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность в точном экономическом прогнозе и планировании нового или существующего направления деятельности

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Производство с повышенными требованиями к качеству

Производство товаров на экспорт

Разрозненность подразделений, представительств, филиалов

Риск штрафных санкций от государственных органов

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Оптимизация маркетингового бюджета

Необходимость работы на международных рынках

Необходимость защищать свои активы, скрывать реальных бенефициантов

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Нет возможности взыскать долг с дебитора

Связь
Услуги:

Подбор персонала

Аутстаффинг персонала

Мониторинг зарплат

Разработка системы мотивации

Оценка персонала

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Headhunting

Массовый подбор

Экспресс-диагностика компании

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Оценка малого бизнеса

Оценка компании

Оценка банка

Рекламная полиграфия

Сувенирная продукция

Наружная реклама

PR-сопровождение

Дизайн, разработка фирменного стиля

Переоценка основных средств

Оценка офисов

Оценка акций

Оценка товарного знака

Оценка стоимости лицензии

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Разработка и составление бизнес-планов

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Дополнительные услуги в области управления

Налоговый аудит и планирование

Ведение бухгалтерского учета

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Поставка, внедрение, доработка систем 1С

Ликвидация юридических лиц

Система "Монета" и "1С"

Банкротство предприятий (для кредиторов и должников)

Инициативный аудит

Постановка и ведение учета по МСФО

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Консультирование аудиторских организаций по вопросам контроля качества работы, подготовка к контролю качества работы со стороны СРО и Росфиннадзора

Услуги по сопровождению приватизации ФГУП и МУП

Услуги в области бухгалтерского учета

Общее представительство в судах - Судебная практика

RederPoll - Ритейл

RederPoll - Сфера услуг

Юридическое консультирование

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

PROJECT MANAGEMENT: Управление проектами для руководителей

Аудит сайта

Контекстная реклама

Медийная реклама

Продвижение сайта

Разработка системы оценки персонала. Выбор методов оценки, организация оценочных процедур.

Автоматизация промышленных предприятий

Телефонная связь нового поколения

Карьерные консультации

Создание резюме

Какие проблемы можно решить:

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Прибыль падает или недостаточна

Выручка не растет или падает

Как вывести на рынок новые товары и услуги

Как создать новый бизнес, новое направление

Руководство загружено оперативной работой

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Жалобы на непонимание задач руководства

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Производство, требующее больших затрат на поставщиков

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Необходимость выйти на новые рынки сбыта

Есть необходимость в редких специалистах

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо автоматизировать бизнес-процессы

Открываются новые бизнесы/представительства/филиалы

Открывает новые направления деятельности

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Высокая текучка персонала

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Загруженность руководства оперативной "текучкой". Ориентация на "стихийный" тактический стиль управления

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Неизвестен спрос, потребительские предпочтения клиентов, неизвестны условия работы конкурентов

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Неизвестна реальная стоимость активов

Неизвестна реальная стоимость бизнеса

Неизвестна реальная стоимость недвижимости

Неизвестна реальная стоимость ценных бумаг (акций, векселей и т.д.)

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Неопределенность в достоверности бухгалтерской и финансовой отчетности и соответствия законам РФ

Непрозрачность, неоптимальность системы управления предприятием (финансовый учет и контроль)

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет достоверных сведений о последних изменениях законов РФ

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Партнеры требуют гарантии соблюдения технологий и норм производства

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность в точном экономическом прогнозе и планировании нового или существующего направления деятельности

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Производство с повышенными требованиями к качеству

Производство товаров на экспорт

Разрозненность подразделений, представительств, филиалов

Риск штрафных санкций от государственных органов

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Оптимизация маркетингового бюджета

Необходимость работы на международных рынках

Необходимость защищать свои активы, скрывать реальных бенефициантов

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Нет возможности взыскать долг с дебитора

Сельское и лесное хозяйство, охота рыболовство и рыбоводство
Услуги:

Подбор персонала

Аутстаффинг персонала

Тайный покупатель

Мониторинг зарплат

Разработка системы мотивации

Оценка персонала

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Headhunting

Массовый подбор

Экспресс-диагностика компании

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Оценка малого бизнеса

Оценка компании

Рекламная полиграфия

Сувенирная продукция

Наружная реклама

PR-сопровождение

Дизайн, разработка фирменного стиля

Переоценка основных средств

Оценка офисов

Оценка складов

Оценка незавершенного строительства

Оценка зданий и сооружений

Кадастровая оценка земель

Оценка земельного участка

Оценка сельскохозяйственных земель

Оценка акций

Оценка облигаций

Оценка векселей

Оценка лицензии

Оценка стоимости лицензии

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Разработка и составление бизнес-планов

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Дополнительные услуги в области управления

Налоговый аудит и планирование

Ведение бухгалтерского учета

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Монета

Поставка, внедрение, доработка систем 1С

Ликвидация юридических лиц

Система "Монета" и "1С"

Банкротство предприятий (для кредиторов и должников)

Контроль работы филиальной сети: управленческий и финансовый учет

Инициативный аудит

Постановка и ведение учета по МСФО

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Консультирование аудиторских организаций по вопросам контроля качества работы, подготовка к контролю качества работы со стороны СРО и Росфиннадзора

Услуги по сопровождению приватизации ФГУП и МУП

Услуги в области бухгалтерского учета

Общее представительство в судах - Судебная практика

RederPoll - Сфера услуг

RederPoll - Государство

Юридическое консультирование

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

Аудит сайта

Контекстная реклама

Медийная реклама

Продвижение сайта

Разработка системы оценки персонала. Выбор методов оценки, организация оценочных процедур.

Автоматизация промышленных предприятий

Телефонная связь нового поколения

Карьерные консультации

Создание резюме

Какие проблемы можно решить:

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Прибыль падает или недостаточна

Выручка не растет или падает

Как вывести на рынок новые товары и услуги

Как создать новый бизнес, новое направление

Руководство загружено оперативной работой

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Жалобы на непонимание задач руководства

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Производство, требующее больших затрат на поставщиков

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Необходимость выйти на новые рынки сбыта

Есть необходимость в редких специалистах

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо автоматизировать бизнес-процессы

Открываются новые бизнесы/представительства/филиалы

Открывает новые направления деятельности

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Высокая текучка персонала

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Загруженность руководства оперативной "текучкой". Ориентация на "стихийный" тактический стиль управления

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Неизвестен спрос, потребительские предпочтения клиентов, неизвестны условия работы конкурентов

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Неизвестна реальная стоимость активов

Неизвестна реальная стоимость бизнеса

Неизвестна реальная стоимость недвижимости

Неизвестна реальная стоимость ценных бумаг (акций, векселей и т.д.)

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Неопределенность в достоверности бухгалтерской и финансовой отчетности и соответствия законам РФ

Непрозрачность, неоптимальность системы управления предприятием (финансовый учет и контроль)

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет достоверных сведений о последних изменениях законов РФ

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Партнеры требуют гарантии соблюдения технологий и норм производства

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность в точном экономическом прогнозе и планировании нового или существующего направления деятельности

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Производство с повышенными требованиями к качеству

Производство товаров на экспорт

Разрозненность подразделений, представительств, филиалов

Риск штрафных санкций от государственных органов

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Оптимизация маркетингового бюджета

Необходимость работы на международных рынках

Необходимость защищать свои активы, скрывать реальных бенефициантов

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Нет возможности взыскать долг с дебитора

1 3

Проблемы

Оптимизация маркетингового бюджета

Оптимизация маркетингового бюджета

Подробнее показать все »

Проекты

2012

Разработка информационной системы контроля параметров тепловых узлов города для Тепловой сети г. Усть-Каменогорск Казахстан

Подробнее показать все »

Новости

Холдинг "Люди Дела" на всероссийской научно-практической конференции

   В Пятигорске с 20 по 23 июня 2019 г. прошла Всероссийская научно-практическая конференция «Аудит и государственный финансовый надзор (контроль): что за горизонтом?».

Подробнее показать все »

Статьи

Как сайту восстановить позиции после апдейта основного алгоритма

Несколько раз в год Google вносит в работу алгоритма серьезные изменения. Такие апдейты называются core updates – апдейт основного алгоритма, Google обычно официально их подтверждает.

Подробнее показать все »